De rol van de MR.
De MR spant zich in om samen met het team van de Triangel een goede school te maken en te houden.
De MR heeft aandachtspunten die vooral met het beleid van de school te maken hebben, zoals bijvoorbeeld:
  Personeelsbeleid.
  Kwaliteitsbeleid.
  Onderwijsbeleid.
De MR bemoeit zich dus vooral met de uitvoering van het beleid en heeft daarin vooral een adviserende rol.
De MR overlegt met directie en personeel om af te stemmen, te informeren en meningen te kunnen vormen.

Onderwerpen op een MR vergadering.
Vaste jaarlijkse onderwerpen zijn: de schoolgids, het schoolplan en het formatieplan. 
Per jaar komt de MR ongeveer 5-6 keer bijeen. Afhankelijk van de noodzaak wordt er vaker vergaderd. Daarnaast komt de GMR (de Gemeenschappelijke MR van alle bij de stichting aangesloten scholen) ook nog 5-6 keer per jaar bij elkaar.

Voor de huidige samenstelling van de MR verwijzen we naar deze pagina van het afgesloten gedeelte. Inloggen kan met de gebruikersnaam 'ouders' en het door school verstrekte wachtwoord.

De functie van de GMR.
De GMR is de gemeenschappelijke medezeggenschapsraad van alle scholen, incl. de Triangel, die met elkaar samenwerken in de Stichting Accent. Hierdoor heeft het bestuur te maken met slechts één gesprekspartner, die gehoord moet worden en soms instemming moet geven bij schooloverstijgend beleid.